Lockout tagout it wichtichste probleem

Lockout tagout it wichtichste probleem
Der is gjin profesjoneel bedriuw om te begelieden, de Lockout tagout-ferifikaasje is krom;
Slút de bestjoeringsapparatuer of wat minder faak brûkte apparatuer op foar rapportaazje.
Net al it personiel is opsletten, en de feiligens fan elke persoan dy't bleatsteld wurdt oan gefaarlike gebieten kin net garandearre wurde. It doel fan "myn libben leit yn myn hannen" kin net echt berikt wurde.
Allinnich troch it distribúsjeteam yn it slot, ferkeard slot, lekkageslot komme faak foar;
Lockout-tagoutis net yntegrearre yn 'e feilichheidskultuer, wêrtroch in "sei wichtich, doch sekundêr, drok net" ûndeugd ûntstiet;
Konklúzje fan lockout-tagout
Regels en regeljouwing wurde meastal fêststeld troch it gearfetsjen en stadichoan ferbetterjen fan de relevante profesjonele teoryen en de ûnderfining en lessen fan in protte relevante barrens yn 'e westlike regio oer in lange perioade. Der sitte in protte lessen efter in protte regels en regeljouwing,
It is in krêftige maatregel foar feilige produksje en persoanlike feiligens fan meiwurkers. It is in beheining, mar ek in garânsje. De earste is de foarm en it middel, de lêste is it doel.
Der binne oerienkommende noarmen en easken foar elke skeakel yn it ûntwerp, de produksje, de ynstallaasje, it gebrûk en it ûnderhâld fan apparatuer. Dit is de barriêre foar de feiligens fan meiwurkers. As dizze barriêre ienris brutsen is, sil it liede ta in trageedzje.
De redenen foar it foarkommen fan dizze ynsidinten binne benammen te tankjen oan it gebrek oan feiligensbewustwêzen op it managementnivo, it gebrek oan in minsk-oriïntearre feiligenskonsept yn it proses fan produksjebehear, en it bline neistribjen fan produksjesnelheid en effisjinsje, wat liedt ta it ôfwiken fan 'e managementrjochting. De ynvestearring yn feiligens (ynklusyf de ynvestearring yn apparatuer en tiid) is werhelle komprimearre, wat liedt ta de faak delgong yn feiligensprestaasjes en it ferlies fan 'e merk. De koartsichtige werjefte fan fermindere ynvestearring yn feiligens makket it lestich om fertrage feiligensfoardielen te sjen.
Yn it proses fanLockout-tagoutproseduere útfiering, moat de tafallige psychology ferlitte, yn strikte oerienstimming mei de easken fan 'e útfiering, ynstee fan in gewoane formaliteit en trochgean mei de bewegingen, omgean mei de ynspeksje. Allinnich yn oerienstimming mei de easken om de feiligens fan meiwurkers te garandearjen.